办公室装修设计误区(办公室装修设计误区有哪些)

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于办公室装修设计误区的问题，于是小编就整理了1个相关介绍办公室装修设计误区的解答，让我们一起看看吧。

1. 安全生产十大误区？

安全生产十大误区？

1.做事无原则

安全管理人员在工作中，总时不时会受到利益和人情的困扰。如果因此在工作中处事无原则，不敢管理和批评，处罚上放宽尺度，对“铁哥们”高抬贵手，向领导反映情况夹杂个人感情。事实上这些无原则的做法，不但使安全管理流于形式，也会断送自身的前程。

安全管理人员违章 安全管理人员在现场违章，是绝对不可容忍的事，因为它带来的影响非常恶劣。安全管理人员如果自己都做不到不违章，那么再去管工人时，就很难让工人接受，甚至工人会产生逆反心理。一旦这种事实形成，就很难挽回影响，最后放松管理，给安全生产埋下了无形的隐患。

工作报喜不报忧 在安全管理上一些部门明明存在各种各样的问题，但向领导汇报工作时，却专捡顺耳的话讲，讲优点多，谈缺点少；讲成绩多，讲问题少，让上级领导误以为形势—片大好，导致决策偏差，原本早该解决的问题却得不到及时解决，掩盖了矛盾与事实。

2.不检查不整改

安全管理作为一项长期而艰巨的工作，来不得一丝一毫的松懈，因此安全管理部门需要常检查、抓落实、促整改。不检查就发现不了隐患在那儿，整改也无从谈起，而只检查不整改，等于完全没有检查。最后只落得个走过场，搞形式，对安全无丝毫益处。

管理上务虚不务实 作为一门综合性、科学性、实干性很强的技术工作，安全管理要落到实处，不是发几个文件、开几次会、凑几个数字就能解决问题的，而

必须下大气力真抓实干，应坚决杜绝口号多、实事少，喊的多、干的少，想法多、落实少的务虚行为。

安全生产的十大误区是：

1 马虎心理--说的比做得好

办事不认真、粗枝大叶，麻痹大意，学习浅尝辄止，做事丢三落四。在领导层身上一般表现为：对安全生产漠不关心，挂在“口头”，不想和安全有关系。

2 侥幸心理--富贵险中求

偶然获得成功或意外免去不幸，就觉得违章作业、闯红灯等违章行为未必会出事故，将赌博心理放在首位。

3 逆反心理--谁抓安全生产，谁“倒霉”

对上级领导不满意、闹别扭，或是认为“标准”与“措施”太繁琐、束缚人，从而产生抵触情绪。抓好安全生产对“升职”意义不大。

4 莽撞心理--我想咋干就咋干

言语行动草率不审慎，有关事项还没弄清楚就冒险蛮干，不顾国家法律法规、企业规章制度、原理规则，随心所欲。

5 投机心理--事故都是天灾

爱耍小聪明，喜欢投机取巧，但往往弄巧成拙。在安全生产方面“喜欢拆东墙补西墙”，大事化小，小事化了。

6 自满心理--安全生产一抓就“灵”

骄傲自满，固步自封，听不进不同意见，低估工作中的困难和问题。认为抓好安全生产就是“严防死守”，不学习且自以为是。

7 浮躁心理--安全生产没有灵丹妙药

心态不平衡，不按科学程序办事。觉得安全生产不确定因素太多，想抓好不可能。

8 懒散心理--事不关己高高挂起

懒惰、不自检束，自由散漫。安全检查“走马观花”，高高在上，不肯深入基层。

9 疲惫心理--抓好安全生产太没“劲”了

过度劳累或受某种刺激，处于压抑状态，思想不集中，反应迟钝。长期不出事故，麻痹思想严重。

10 盲从心理--百般无奈，随波逐流

办事没主见，人云亦云。别人怎么抓安全生产我就怎么抓，不管合不合适本企业文化；或者，领导怎么说，我就怎么做。

到此，以上就是小编对于办公室装修设计误区的问题就介绍到这了，希望介绍关于办公室装修设计误区的1点解答对大家有用。