优良的家装装修企业(优良的家装装修企业有哪些)

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于优良的家装装修企业的问题，于是小编就整理了4个相关介绍优良的家装装修企业的解答，让我们一起看看吧。

1. 找什么样的家装公司才靠谱？
2. 装修公司各个岗位的待遇是多少？
3. 学习装修，学哪个工种比较好？
4. 做全屋定制好，还是装修公司全包好？

找什么样的家装公司才靠谱？

今天看了一则网友的心声：装修时，辞掉工作，全心投入装修，工地市场两头跑，不想将就，还被别人笑话自不量力，装修这条路有多难，只有自己知道！

说实话，我看到这位网友的心声，我的心里是五味杂陈的感觉。我相信我所看到的这位网友的心声，正是我们每个人的心声吧。

今天，就借着这个机会，简述我们如何选择一家专业的靠谱的装修公司，让自己那颗悬着的心放下？

现在买一套房几十几百万，对于大多数工薪阶层而言，还贷的压力很大，本着省钱的目的，很多业主想自装，或者直接越过装修公司找施工队，又苦于找不到满意的工人。今天教大家几个有效的小方法。

第一个特别有效的方法：就是“扫楼”了，所谓的“扫楼”就是在新小区集中装修的阶段，去正在施工的业主家里面参观，遇到手艺不错的工人，要个工头的电话，这个方法简单，直接，有效，没有中间商赚差价。

第二个方法：可以通过材料店介绍工人，例如卖管件的店面长期有合作的水暖工，卖瓷砖的店面，很多可以包含瓷砖的铺贴，通过这样的方式，也能找到手艺不错的工人。

第三个方法：可以咨询一下亲戚朋友，一般手艺不错的工长，都是通过老客户带新客户来接活的，他们更在意的是口碑，是长久的利益，而不是像装饰公司一样做一锤子买卖。

第四个方法：就是找桥头“水猫”了，这个方式适合救急，例如老房子局部修修补补，打算做整装还是离他们敬而远之吧！

第五个方法：选择先装修后付款模式，让业主牢牢掌握主动权

有人说先施工后付款，这个广告语就有点意思了，只要他们不中途用各种理由忽悠钱，基本算靠谱，但离真正的好还差一点。

先施工后付款容易，干不好不给钱难，敢打这口号的，工人素质必须高，因为老百姓不愿意麻烦，不愿意拖欠工人工资，但你给他做不好，质量差或者态度差，那扣钱是没任何商量余地的。为啥很多企业开始兴冲冲打出先施工后付款，干一阵子又销声匿迹了，就是没好工人支撑。

有人对外称干了十几年二十几年了，这样的企业基本靠谱，不然活不了那么久。

如果这个团队***息发的都是装修细节，经验，而且都是自己写的，自己做的成品，不是网络上抄袭的，那么这个团队非常值得接触一下。

如果这个装修团队先施工后付款干不好不给钱，还在互联网接单，还干了十几年，还每天都发原创的装修经验和作品，那直接选吧，没任何闪失。

找一只没有项目经理，没有层层扒皮的队伍。也不能有预付款只缴纳少量定金就能干活，最好是先装修后付款的做一项结一项的工钱，而且活做不好，必须整改不整改就不给他钱。只有这样的队伍才最靠谱，做活质量有保障，还不怕他拿着钱就跑路了。你们有没有这样的队伍?兰州江水平就是这样的队伍，找他靠谱！

家庭富裕的话建议选知名装饰公司，工薪族的话可以自己出去做图，自己买材料，自己请游击队，请装饰监理帮你监管工地，不要贪图小便宜，最重要的一点：请游击队的话必须要请监理，要不到时候让你哭的地方都没有，切记！

一方面装修的流程化会省去我们业主不少的时间，价格合适，公司靠谱的话，相信大部分业主朋友还是会选择公司，但是现在的装饰公司参差不齐，希望各位能够理性的考察清楚在做决定，公司规模，工人的手艺，材料，价格倒是其次

市面上的装修公司很多，选择一个靠谱的公司要从以下几点出发：

1：先听公司的口碑，影响力，知名度到那个层面了。

2：考察公司的整体机构构造，看看是不是正规合法的公司。

3：对接公司的状况切实了解公司设计师能力。

4：对准自身的要求了解公司给配比的材料合不合环保。

5：总结以上几点针对个人要求选择和自己匹配的公司。

装修公司各个岗位的待遇是多少？

谢谢邀请

我是室内设计师几禾，欢迎关注我，每天聊点装修的事

今天几禾君就来给大家聊聊装修公司***待遇的那些事情

装饰公司的岗位及薪酬

前言：首先还是得看公司的性质，首先上市公司排除，其次是拥有百人以上团队的装修公司排除；今天几禾要给大家聊的是三四线城市公司人数规模在30人左右的中上型公司

1.销售经理岗

销售经理，一般销售经理都是有非常高的实操经验，能带领一个团队取得好的业绩；销售经理的工作负责培训管理，手下人的业务跟踪，一般不会跑业务；

业务经理：底薪5000+团队总业绩提成

业务员：底薪2000-2800+业绩3%

2.网络部经理岗

网络部主要是通过抖音，头条，微博等各大网站发布公司有关的***，工艺设计和一些家装小知识，通过同城推广获取客户信息，下来联系跟踪；或是直接与某个平台进行合作，对接

网络经理：3500+公司网络业绩提成1%+私人业绩提成3%

网络销售人员：底薪2500+公司网络业绩提成1%+私人业绩提成3%

3.设计总监岗

设计总监一般是不会和手下的设计师抢单子，一般不会接待客户；主要负责手下设计师的培训，配合设计师签单，以及后期图纸的会审和某些复杂工艺的讲解；这个岗位一定是工作经验7-8年以上才能胜任；

设计总监底薪5000+个人业务提成3%设计+%3销售+团队业绩提成

设计师底薪2000-3000+业绩提成3%+个人销售3%

4.后勤岗

后勤主要是维护客户，新开工以及完工客户的整理，定时的打电话访问和上门拜访客户，过年过节给客户送礼；完工工地售后问题的处理；

后勤底薪3000+个人销售提成3%

5.材料岗

材料岗主要是对公司展厅的材料进行分类，与各大厂家进行对接，做好材料的价格以及库存的整理，后期工地施工材料的供给

材料底薪3000+个人销售提成3%

6.成控岗

成控岗位是控制公司每个单子的利润，比如这个单子报价18万，业主讲价16万，在市场竞争如此激烈的情况下，你签还是不签，这个时候就需要成控对整个单子进行利润核算，如果这个单子还有3万的利润，那么可以签

成控底薪3500+个人销售提成3%

7.财务岗

财务岗位大家都应该很熟悉，打工族的衣食父母，发工资还得靠它

财务底薪3500+个人销售提成3%

8.前台岗位

前台主要是负责接待客户，端茶倒水，破冰以及清理谈单现场

前台底薪2500-3000+个人销售提成3%

9.项目经理岗

工地负责人

项目经理大多***用发包制，亏损看个人施工情况

10.工程监理岗

对项目经理的施工质量进行监管

监理底薪3000+个人销售提成3%

总结：现在都是全名营销时代，每个人都会面临着谈单拉业务；要想工资高，你得肯吃苦；销售永远是来钱最快的！至于设计这个行业，越老越值钱，前三年学经验，不要想着挣多少钱，5年过后属于你的春天就到来了！

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不知道您是要做什么样的岗位，装修公司属于传统行业，在过去的发展中门槛较低，所以薪酬水平不是很高，远低于互联网行业。

以北京为例：

1. 普通主材员、客服人员、财务出纳等，一般4000-7000元/月不等；
2. 供应链、工程主管级别一般在10000-15000元/月之间；
3. 监理一般在7000-12000元/月不等，看公司的绩效设置；
4. 设计师一般在5000-30000元/月不等，主要看业绩；
5. 销售管理人员或者分公司总经理多的可到百万年薪；
6. 普通后台管理人员大概年薪25-50万之间

以上，供您参考

学习装修，学哪个工种比较好？

这个问题我来回答吧，我从1998年10月26号正式拜师学艺，进了家具店学木工，第二年去了太原做装修，至今工龄已经19年了，目前在山西大同做装修工长，有自己的施工队，我想说的是：三百六十行行行出状元，四大工种都可以，上手最快的是水电工，基本上有点水电常识跟着师父个把月就会了，最多三四个月还不会的话，就不要学了，因为你只有两字：太笨。水电现在工资高，上手快，很多年轻人就学这个，导致水电工多如牛毛，瓦工脏苦累，学的慢，你不一定能坚持下来，瓦工挣钱多，但是太累要求也高，一般没有年轻人学了，这也导致了泥瓦工越来越吃香，当然我说的是手艺好的，至于木工嘛，我还是建议不要学了，做家装柜子基本都是定制了，装修木工能做的也就是石膏板吊顶了，其他的成品安装都有厂家自己木工做了，学木工我建议去家具店学，油工刮腻子少不了，上手也快，好学，但是手艺做精了不容易，而且也比较脏，打磨砂纸全是灰，能受得了就学，现在喷漆的活也少了。你要是想学装修工的话，长远计学木工，有了木工基础啥也懂了，工长多半是木工出身，要是图快那就学个水电工也不错，不怕苦累就学瓦工，不怕脏就学油工。

水电上手快，瓦工最赚钱，看自己能吃苦程度，有没有人愿意用心教，还有自己适合做啥再选择。悟性高的话水电大半年能出师自己单干了，但也是年轻人最多的装潢工种，以后竞争大是肯定的。油工现在市场人太多了，新手更不好找活，不建议学。木工学期最长，没耐心的话学徒期都熬不过，家装现在木工活也少了很多。瓦工累是肯定的，就是贴地砖吃力，伤腰，学期一年至两年，基本家装就可以上手了，工资自然是可以的，目前市场均价30一平，老师傅配个小工一天二十几平方很轻松，但内行人都知道瓦工赚钱最轻松的不是靠贴砖😂 最后说下，装潢行业最累的最吃力的工种不是瓦工，而是力工，敲墙打洞，搬材料哪个活不累。

装修工不管你什么工种，要有技术才能挣钱，专心一门手艺，学精了就可以搞包工，这样才能挣钱。首先要考虑自己能干什么，而不是选择干什么能挣钱，如果好吃懒做，金山银山都会吃空。

目前是瓦工，总的来说木工一直比较高，但最近几年瓦工没人干，所以工资猛涨，甚至超过了木工

瓦工，在北京一个技术好的瓦工一天的工资500元，但是现在做瓦工的少了，好的瓦工也难找！

瓦工最累工资最高，木工不建议学，因为学的时间太长，我就是木工十四岁学的，现在还在沈阳装修公司里干，一个月也就一万左右，油漆工，现在基本上没有油漆活了，基本上是刮大白，日工资在三百左右，电工学的快，但是钱慢，最早开工，要到装修结束的时候安装结束才拿到钱。如果真心想学的话，刮大白是不错的选择。我说的都是家装，沈阳市场行情，希望对你有帮助。

估计很多人都有这种困惑，想学习装修行业，但却不知道学习哪个工种比较好？

从三个方面来具体分析一下：

第一，学习的简易程度：木工＞水电工＞油漆工＞瓦工！

可以看出木工是最复杂的工种，其中所学时间也要更长一点，瓦工最简单易学，上手比较快，担任何工种初学时都要保持一个平稳的心态不要急于求成！

第二，收入的高低！木工＞瓦工＞水电工＞油漆工！

木工依然是排在第一位的，任何的付出都会得到应有的回报，学习时间越长，后期的回报也就越多！

第三，所付出的体力！瓦工＞油漆工＞木工＞水电工！

也就是说，所有工种里边瓦工是最累的，吊儿郎当做电工就是形容电工这个职位有多轻松！

综上所述想要高收入学习木工是个比较好的选择！但学习时间可能较长初期都是从小工开始的建议保持耐心！如果想要快速挣到高工资学习瓦工和油漆工是比较正确的选择，因为这两个工种技术要求不是特别的严格，简单已入手！

希望对你有所帮助，大家要是感觉有用的话，记得关注点赞哦！您的鼓励就是我最大的动力！

做全屋定制好，还是装修公司全包好？

我是专业做装修的，也有全屋定制厂，我来回答你，无论你是自己全屋定制，还是包给装修公司，装修公司也是要在定制厂里下单，所以为什么要多一道手续呢，多费用呢，定制工厂也要专业的设计，根据你的装修风格来设计，比硬装设计师更专业，希望对你能有帮助，有关于装修任何问题，可以随时问我！

我是沪漂悦妈，很高兴来回答这个问题；

我个人认为是做全屋定制比较好，总结了几点：

1、首先从装修公司全包来说吧。全屋定制概括的比较多，包括：木门、衣柜、背景墙、橱柜、窗套、门套、还有一些软包之内。这些产品装修公司是不可能直接做出来的，当然了，衣柜的柜体可以让木工做的。木工做的话，那内部格局是不实用、封边不美观，而且封边不牢。然后门板要另外去配，成本也不会低的。其它的产品都是由其它各各工厂定制的。如果你让装修公司全包的话，那相当于又转了一下手，装修公司要赚了一点；

2、从设计方面来讲，全屋定制设计的比较合理，毕竟人家是专业的。再者配色选材可以直接和全屋定制设计师沟通，设计美观、功能性强大、颜色搭配时尚。再加上现在有很多全屋定制也会出效果的，等效果图出来之后再给装修公司的设计师确认一下就可以了，很方便及直观；

3、从选材和环保指数来讲，那肯定是和全屋定制直接了解的更全面、更详细；

4、从衔接方面来说，目前全屋定制也比较成熟了，所以他们更专业、更细节；

5、从价格方面来说，与全屋定制直接联系。报价详细，砍价也方便；

6、从风格来讲，现在的全屋定制设计师会根据你的需求来出风格方案，然后再和您沟通确认的。

7、从售后方面来讲，如果入住之后出现质量问题，你可以直接找全屋定制沟通解决，不用再通过装修公司找售后过来，这样太麻烦了。

最后总结一下：虽然给全屋定制做会比装修公司操心点，但是房子是自已住的，装修自已不操心，如何能达到自已的需求呢？希望能帮到你。

到此，以上就是小编对于优良的家装装修企业的问题就介绍到这了，希望介绍关于优良的家装装修企业的4点解答对大家有用。