昆山轩品装修详细流程(昆山轩品装修详细流程图)

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于昆山轩品装修详细流程的问题，于是小编就整理了1个相关介绍昆山轩品装修详细流程的解答，让我们一起看看吧。

1. 富士康有些职位几乎没有晋升，工作很清闲每月到手7500，你愿意坚持下去吗？

富士康有些职位几乎没有晋升，工作很清闲每月到手7500，你愿意坚持下去吗？

真不知道题主在富士康干什么工作，那种轻松，每月到手7500，你开什么玩笑？做梦吧！

富士康从来就没有轻松的工作，更没有轻松的工作，能够有7500元的月薪收入！我高度的怀疑你是在为富士康打招聘广告，请问富士康给了你多少招聘广告费？

你在全网调查一下，有多少人能够在富士康轻轻松松的领到每月7500元？

绝大多数的员工每月累死累活，也就那么三四千元工资！长期高强度的加班工作就是富士康员工的日常生活。

也正是由于富士康这种高强度的加班工作，造成了很多的悲剧。如果真像题主所说的，这样轻轻松松就能够每月有7500元的收入，那些***的富士康员工，难道是与这样高薪的收入过意不去吗？

你自己看吧，这就是富士康员工的辛苦每月的薪资待遇，还每月7500呢？做你的春秋大梦去吧，难道不足的薪资由你来补上吗？

别以为富士康这样的大企业，有多么的高大上，其实它就是一个劳动密集型的企业。

平常就是靠无限制的压榨劳动者的休息时间，延长员工的加班，从而来获取自己的利益。

如果在富士康不加班的话，通常基本的工资只有2000元左右！像题主所说的，既轻松还能够每月7500元的工资，在富士康这样的企业里，几乎是不可能存在的。

即使你每天累成***，想要得到7500元的工资待遇，那也只是一种梦想而已。

如果你不是在做梦，那就有可能出现了幻想症，赶紧离职吧！可能现实中的7500元的工作正在向你招手呢！

算了，像富士康这样“7500”的工作，做做梦就可以了！如果真要想在富士康得到7500元的月薪，我只能说：找错了方向，走错了门！不仅无法实现，还可能让自己沦为下一个悲剧。

“不去”将是我非常坚决的选择！

好了，我就简单的分析到这里，希望我的回答能够给你帮助。

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富士康有些职位几乎没有晋升，工作内容很清闲每月到手7500，如果还能回到过去，当然愿意坚持！

首先，我先声明，我曾就职于深圳富士康观澜科技园。

当时（2013年）我是以菁干班实习生的身份进入的，记得第一个月的工资是1700，当时听人事说，我们这些人要半年以后才能转正，转正之后的底薪是2700，而且转正之前是没有加班费的。于是当我发第二个月工资的时候，人事把工资条发给我的时候，我当时是不想看的，但我的同事却很好奇，他很想知道，是不是如别人说的1700。然后同事在我的默许下打开工资条，只见他惊呼：***，居然有这么多。然后我拿过工资条，定睛一看，应发2500多，实发2100多，为了庆祝自己发了这么多工资，我拿出其中的一百大洋请了我们管理课的同事每人一瓶饮料（其实是同事起哄，嚷着要我请客，作为新人，不得不请啊）。

照片拍摄于2013年

我在富士康的工作起初是做生管，但由于我对数字不太敏感，每次做的账都是一塌糊涂，是以我的主管（一位***）每次都劈头盖脸的把我骂一顿，而我为了让她少骂我，我则是隔三差五给她买吃的，俗话说，吃人嘴短，自此之后，她态度好了很多。但我的工作在却还是不见起色。

好在，后来厂部准备建立一个文宣部，需要会写写画画的人才，而当时因为我的性格，喜欢炫耀自己的长处——诗词，是以当时我身边的同事都力荐我去，说此部门第一个***选手非我莫属。想到，干生管干的不尽人意，而干文宣恰好能发挥自己的长处，故我欣然接受这个职位。于是，我成了当时ipeg制造处xx厂部文宣部的第一号人物，只可惜不是主管职务。主管也是我同事，为了拉拢我成为他的副将跟我说了不知道多少好话，只可惜这厮后来为了自己的钱程把我们这些下属都无情的抛弃了。

照片拍摄于2013年

在富士康上班，只要做的是自己喜欢的工作，那别提有多爽，而我恰巧如愿以偿了。我说说我的文宣工作有多舒服吧，就是写写文章，拍拍照片，或者起草内部活动策划书，然后交由领导审批，通过后，就是发邮件给各个部门的主管，让他们发动部门的员工参加活动，然后我组织活动，忙的时候，一天有好几个活动要举办，闲的时候基本上都是混日子，一天上班8小时，真正在做事不到4个小时，其他时间是自由的，经常和同事一起出厂部溜达放风。

话说到这里，也就是说在富士康，工作内容很清闲是存在的。

至于月薪是否可以达到7500，我想说的是拿7500块钱/月的大有人在。这种人，通常是师级主管或者在富士康干了很多年的浪人。像很多的课长，别说7500，月薪过万的大有人在，只要你会拍马屁，会走关系，给你挂个管理职，每三个月或半年可以多出近万块钱来。

图片来自网络

我记得我在富士康干了一年后，底薪去到了3050，级别是师一，当时我们办公室有好几个师3/师4的，天天在办公室吹牛皮，他的主要工作就是审批文件，下属没做好，就直接电话开骂。

另外，在富士康上班，只要你级别高，底薪就好，加班时薪就高，尤其是节假日加班，3倍工资，加两天就有1000多块，别不信，我说的是事实。

我记得，我当时在富士康最高的工资是一个月赚了4450元，可以说非常低了，我见过其他同事的工资，有9600块，当时把我羡慕得一晚上没睡好。

只是天有不测风云，后来，我在富士康和我主管发生了一些矛盾，由此，好的日子自此结束，后来，家里又突发变故，为了兼顾家里，我索性辞职回家，连递交辞职都是请同事帮忙办的。

照片拍摄于2013年

照片拍摄于2013年

综上：如果还能回到过去，7500块钱的工资，我当然是愿意坚持下去的，因为富士康就是社会的小缩影，在里面可以学到很多的东西，也可以交到很多朋友。最重要的是，出来富士康到目前为止，我过得其实并不好，走了很多的弯路，而如果当时留在富士康，或许现在已经是一个课长也说不定。（完）

你这是在误导求职者，富士康没有你说的那么简单。

富士康的岗位是要逐步提升的，基本上都是靠时间熬出来的。

我老公2010年毕业之后就去了富士康，不是流水线上的工人，是负责机器维修的，到现在也9个年头了，算是一个小主管吧，下面也就几个人，工厂在郑州，基本工资是4500元，还要扣除餐费、住宿费、交通费等，剩下的就是加班费。

在加班比较频繁的时候工资能拿到一万左右，加班的少的时候也就四五千块钱。

可能平均下来工资能拿到题主说的7500元，但这是去老员工的工资，刚进来的新人工资可就没有那么高了。

而且现在富士康有一点就是临时工较多，临时工的***待遇明显偏低。

有一点题主说的对，就是工作比较清闲，晋升也不容易，但是因为稳定，老公还是一直在坚持，而且从工厂出来一般都不太容易找工作，毕竟会的东西有限，除非再进其他的工厂，其他的工作基本没有合适的。

现在有家要养，职业生涯不能出现空白期，所以还要继续坚持下去。

到此，以上就是小编对于昆山轩品装修详细流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于昆山轩品装修详细流程的1点解答对大家有用。